作者：臺灣大學健康政策與管理研究所 鄭雅文 特聘教授

「職場社會心理危害」型態多元，為歐美國家相當重視的職場健康政策議題。歐盟在1989年通過89/391/EEC指令，針對職場社會心理危害的預防訂定規範，並開始針對社會心理層面工作品質進行調查與監測。本次活動，由本所鄭雅文老與環職所郭育良教授合辦，邀請三位「職場社會心理危害」領域的歐洲學者來台短期訪問。三位學者分別為：Michael Ertel(德國聯邦職業安全與健康研究所研究員)、Reiner Rugulies(丹麥國家工作環境研究中心研究員、教授；Scandinavian Journal of Work, Environment & Health主編)、Dr. Birgit Aust(丹麥國家工作環境研究中心研究員)。

來訪期間分別於共辦理兩場講座。第一場舉辦於2023年9月25日，地點在臺大公共衛生學院的101講堂，主題為「職場社會心理危害與心理健康風險的規範：歐洲經驗」。第二場講座舉辦於2023年9月26日，由中央研究院社會學研究所、臺大社會學系以及健康政策與管理研究所主辦，地點在臺大社會科學院的102教室，主題為「職場中的心理健康風險：丹麥與德國經驗」。

三位學者並於演講活動之前拜會台大公共衛生學院鄭守夏院長，參與者另有勞動部職業安全衛生署鄒子廉署長、臺大醫院環境職業醫學部郭育良教授、台大公衛學院環境與職業健康科學研究所吳章甫所長、流行病學與預防醫學研究所程蘊菁教授、健康政策與管理研究所鄭雅文教授、美國南加州大學公衛學者Howard Hu教授等人。

演講活動後則由臺大醫院環境職業醫學部郭育良教授規劃、蘇大成主任主持，由科部主治醫師、住院醫師進行報告後，就職業健康制度進行交流與分享。

本次國際學者來訪，讓師生瞭解歐洲發展現況與經驗，並透過與師生間互動與討論，相互交流研究成果與經驗。本次活動不只對我國的職業健康政策之發展有所啟發，也期待能對未來國際學術合作有所助益。